Concours no. 25-66
Votre rôle
Relevant du directeur de l'excellence opérationnelle, la personne en poste élabore la planification quotidienne des activités relatives à l’entretien afin d’assurer la disponibilité, la fiabilité, la propreté et la sécurité des actifs de la Société, au meilleur coût possible et en conformité avec la réglementation en vigueur. Elle travaille en étroite collaboration avec les techniciens – planification des travaux d’entretien afin de s’assurer que tous les bons de travail soient planifiées de manière appropriée et que tous les problèmes liés à la planification soient adressées.
Exigences
- Détenir un diplôme d’études secondaires jumelé à 5 ans d’expérience pertinente ou diplôme d’études collégiales jumelé à 2 ans d’expérience pertinente ou toute combinaison d’années d’études et d’expérience jugée pertinente.
- Bonne maîtrise des logiciels de bureau tels que Word et Excel et facilité à apprendre des logiciels.
- Connaissances techniques relatives à l’entretien des actifs (matériel roulant et/ou infrastructures).
Compétences recherchées
- Communications interpersonnelles et organisationnelles
- Orientation vers les résultats
- Orientation vers la clientèle interne et externe
- Autonomie
- Savoir s’adapter
- Capacité d’analyse et résolution de problèmes
- Rigueur et souci du détail
- Sens de l’initiative et de l’innovation
- Habiletés techniques et professionnelles
- Organisé et rigoureux
Les détails additionnels
Traitement :
Selon la classe VIII de l’échelle salariale prévue à la convention collective des employées et employés professionnels-les et de bureau, section locale 574.
Ce poste vous intéresse?
Votre dossier de candidature doit inclure :
- *Curriculum vitae
- Lettre de motivation démontrant votre expérience pertinente à l'emploi
- Diplôme d'études reconnu au Canada et/ou évaluation comparative
Analyse des dossiers de candidature et vérification des conditions d’admissibilité
Afin que votre candidature soit considérée, tous les documents requis doivent être soumis et être en français.
Sélection des candidats
Seuls les dossiers de candidature qui démontreront clairement une correspondance au profil recherché seront considérés.
Concours no. 25-66
Direction :
Direction de l'Excellence Opérationnelle
Type de poste :
Poste temporairement vacant (12 mois)
Nombre de postes à combler :
1
Date d'affichage :
17 juillet 2025
Date de clôture :
3 août 2025
Horaire :
35 h/semaine
Salaire :
70 549 $ à 85 722 $ annuellement
